Специалист склада

Основные обязанности

РАБОТА У НАС-ЭТО: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы: 2/2 сменный день/ночь (2 смены в день/2 выходных, 2 смены в ночь/2 выходных с 08:00 до 20:00 и с 20:00 до 08:00); Совокупный уровень дохода от 75 300 до 99 300 руб/мес (до вычета налогов): фиксированный оклад от 62 000 руб/мес; компенсация питания 6 000 руб/мес; доплата 20% за работу в ночное время (до 4200 руб/мес); ежемесячная премия до 5% от оклада (3 100 руб/мес); квартальная премия до 25% от квартального дохода; индивидуальная премия за производительность; двойная оплата праздничных и выходных дней; возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании; бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга. Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, телемедицина и страхование жизни; материальная помощь (бракосочетание, рождение детей, трудные ситуации); бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.). Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка от м.Купчино, м. пр.Ветеранов, Колпино, Пушкин, Гатчина, Ленсоветовский, Мл. Верево); Уютная столовая, кафе для сотрудников; Стильная форма; АДРЕС РАБОТЫ: ШУШАРЫ, МОСКОВСКОЕ ШОССЕ, 177 ЛИТ. А ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Приём, пересчет и распределение товара согласно адресному хранению; Перемещение товара по складу, в том числе с использованием складской техники; Сборка, упаковка и загрузка заказов в транспортные средства; Использование в своей работе ТСД (терминал сбора данных); Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций; Контроль поддержания порядка и чистоты на складе; Участие в инвентаризациях. ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ: Готовность к физически активной и подвижной работе; Пунктуальность и дисциплинированность; Обучаемость и умение применять в работе новые знания; Будет являться вашим преимуществом: Знание складских процессов и опыт работы с ТСД; Опыт работы со складской техникой. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.